Кадровый учет
|
|||||||
Наше агентство "Персонал" оказывает услуги по
направлениям:
1. Восстановление кадрового учета за прошедшие периоды.
Основанием для восстановления являются данные по первичной документации (делопроизводство в кадровой службе), взаимосвязанные с существующим документооборотом бухгалтерии. Кадровый документооборот оформляется в соответствии с требованиями действующего законодательства РФ.
2. Постановка кадрового учета "с нуля" и разработка основной кадровой документации.
Осуществляется выдача практических рекомендаций по постановке системы ведения кадрового учета (кадровое делопроизводство с нуля), разрабатываются основные локальные нормативные акты, регламентирующие кадровую политику и кадровый учет компании, документооборот, в соответствии с требованиями законодательства РФ.
3. Экспертиза существующего в компании кадрового делопроизводства с последующей выдачей проф. рекомендаций.
Производится детализированная проверка ведения кадрового делопроизводства компании- заказчика, направленная на выявление несоответствий требованиям законодательства РФ. Профессиональные рекомендации предоставляются компании - заказчику в письменном виде.
4. Абонентское обслуживание по ведению кадрового учета (аутсоринг кадрового делопроизводства).
Услуга предлагается компаниям желающим сократить расходы на содержание инспектора по кадрам. Ежемесячно, до 5-го числа месяца, следующего за отчетным, компании- заказчику предоставляются сформированные в соответствии с требованиями законодательства документы, касающиеся кадрового учета.
5. Информационное абонентское обслуживание по кадровому делопроизводству.
Консультирование по вопросам ведения кадрового учета.
Привлечение специализированной компании позволит Вам избежать проблемных ситуаций и сконцентрировать усилия и ресурсы на стратегических направлениях деятельности Вашей компании.
О сроках и ценах Вы сможете узнать по телефону.
|
|||||||